"الضمان" تدعو متقاعدي "المبكّر" للعودة لسوق العمل

تم نشره في الثلاثاء 31 أيار / مايو 2016. 12:00 صباحاً
  • مبنى مؤسسة الضمان الاجتماعي

عمان- الغد - أعادت المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي تذكير متقاعديها المبكّرين الذين يزيد عددهم على 84 ألفا بأن قانون الضمان رقم 1 لسنة 2014، سمح للمتقاعد مبكّراً بالجمع بين جزء من راتبه التقاعدي مع أجره من العمل عند عودته للعمل ضمن الشروط التي حددها القانون.
وكشف مدير المركز الإعلامي الناطق الرسمي باسم المؤسسة موسى الصبيحي أمس، بأن عدد متقاعدي المبكّر الذين أبلغوا المؤسسة بعودتهم إلى العمل مع جمع جزء من راتبهم التقاعدي وصل إلى (258) متقاعداً فقط، مشيراً إلى أن قانون الضمان أجاز للأردني الحاصل على راتب التقاعد المبكر، والذي لم يتم سن الستين بالنسبة للذكر، أو سن الخامسة والخمسين بالنسبة للأنثى، العودة إلى سوق العمل، ضمن شروط محددة.
وأضاف أن المؤسسة تُشجّع كل أردني تقاعد مبكراً على الاستفادة من هذا النص القانوني لتحسين مستوى حياته من خلال الجمع بين جزء من راتبه التقاعدي مع أجره من العمل الجديد، إضافة إلى تمكينه من تحسين راتبه التقاعدي مستقبلاً، حيث يُعاد احتساب راتبه عند إكماله سن الستين بالنسبة للذكر، والخامسة والخمسين للأنثى، وذلك بإضافة مدة اشتراكه اللاحقة (الجديدة) إلى المدة السابقة، ما يضمن تحسين راتبه التقاعدي.
وأكّد الصبيحي على ضرورة أن يقوم صاحب راتب التقاعد المبكر العائد للعمل بإبلاغ المؤسسة فور عودته للعمل من جديد، لكي يتم شموله بالضمان، وحتى لا يُطالب بأي مبالغ رواتب تم دفعها له دون وجه حق مع فوائدها القانونية.
وقال بأن المتقاعد مبكراً الذي يعود للعمل من جديد يجمع بين جزء من راتبه المبكر يتراوح ما بين 45 % إلى
85 % مع أجره من العمل، وذلك تبعاً لسن المتقاعد عند عودته للعمل ولقيمة راتبه التقاعدي المبكر، مضيفاً أن القانون انحاز بشكل واضح إلى أصحاب الرواتب المتدنية والمتوسطة ممن تقل رواتبهم التقاعدية المبكرة عن 300 و500 دينار.

التعليق
› ان الاّراء المذكورة هنا تعبر عن وجهة نظر أصحابها ولاتعبر بالضرورة عن اراء جريدة الغد.
  • »لكل مجتهد نصيب (محمد حمدان محمود)

    الثلاثاء 31 أيار / مايو 2016.
    لكل موظف مجتد ومجد نصيب في وزارةالتربية والتعليم
    ما حصل تماما مع الفئة الثالثة عندما تم نقلهم الى الفئة الثانية بعد حصولهم على المؤهلات العلمية اثناء العمل تم مكافئتهم من قبل الوزارة بتنزيل رواتبهم وحرمانهم من علاوة التعليم دون النظر الى الخدمة السابقة واحباطهم نفسيا وعند المطالبة بسحب المؤهل العلمي بسبب خسف الراتب كانت الاجابة بالرفض والسبب طلب التعديل وتطوير نفسه علما بانهم قاموا بالتدريس الفعلي واعطاء الحصص للطلبة و بسبب قرار يمنع حملة الدبلوم من التدريس والعمل بوظيفة معلم علما بانه يوجد اعداد كبيرة من حملة الدبلوم يقومون بالتدريس وحاصلين على علاوة التعليم وبعضهم يتقاضون علاوة التعليم ويعملون بالمديريات والميدان ومفرغيين فاين هو العدل والمساواة ومن طلب العلى سهر الليالي ......هههههه
  • »لا جدوى من العوده للعمل (متقاعد مبكر)

    الثلاثاء 31 أيار / مايو 2016.
    اعتقد انه من غير المجدي لعودة المتقاعد مبكرا لسوق العمل في ظل القانون الحالي وخاصه للرواتب المرتفعه فمثل انا متقاعد مبكرا وراتبي 1200 دينار ولو اردت العوده لسوق العمل فان الضمان سوف يقوم بحسم 45% من راتبي التقاعدي لاول 1000 دينار اي 450 دينار اضافه الى حسم اي مبلغ يزيد عن ال1000 دينار ليصبح اجمالي المبلغ المحسوم 650 دينار وفي هذه الحاله وحتى تكون العوده للعمل مجديه فيجب العثور على وظيفه يكون الراتب فيها يزيد عن 650 وهو امر مستحيل ، علما بان المتقاعد المدني والعسكري يحق له العمل بعد التقاعد دون ان يتم اقتطاع اي مبلغ من راتبه التقاعدي ، وعليه فمن المفروض ان يعامل متقاعد الضمان مثلما يعامل المتقاعد المدني والعسكري حتى تتحقق العداله الاجتماعيه وحتى يكون العمل الجديد مجدي لمتقاعد الضمان المبكر علما بان المتقاعدين مبكرا لم يختاروا ان يتقاعدوا مبكرا بمحض ارادتهم وانما تم اجبارهم كرها على ترك العمل من قبل ارباب العمل.